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Kenjo vs Gusto: Comparativa Completa 2026

Comparativa a fondo de funciones, precios y experiencia de uso para que tomes la mejor decisión.

Kenjo logo

Kenjo

3.7(312 reviews)

Software de RRHH europeo para pymes con foco en control horario, onboarding y desempeño en la región DACH.

Gusto logo

Gusto

4.6(5,247 reviews)

Plataforma todo-en-uno de nóminas, beneficios y RR.HH. para pymes. Procesa nómina en minutos con declaración automática de impuestos.

Comparación rápida

AspectoKenjoGusto
Ideal paraPymes en Alemania, Austria y SuizaPymes con 5-100 empleados que quieren nómina y beneficios en una sola plataforma
Modelo de preciosSubscriptionSubscription
Precio inicial$4/mo$40/mo
Desplieguecloudcloud
PlataformasWEB, IOS, ANDROIDWEB, IOS, ANDROID
Puntuación3.7/104.6/10

Pros y contras

Kenjo

Pros

  • Diseñado para las leyes laborales europeas, especialmente la región DACH
  • Precio de entrada asequible desde 4 € por empleado al mes
  • Interfaz limpia e intuitiva con curva de aprendizaje corta
  • Buen módulo de onboarding con seguimiento de tareas y recordatorios automáticos
  • Evaluaciones de desempeño con opción de feedback 360

Cons

  • Sin nómina: necesitas un proveedor externo
  • Pocas integraciones comparado con Personio o Factorial
  • Algunas funciones se notan que aún están madurando
  • Los informes son básicos y no permiten crear reportes personalizados
  • Menos adecuado para empresas con estructuras organizativas complejas

Gusto

Pros

  • La nómina se procesa en menos de 5 minutos con AutoPilot para procesamiento sin intervención
  • Gestión de beneficios integrada que cubre salud, dental, visión y 401(k) en un solo lugar
  • Interfaz limpia y moderna que hasta quien no es contador puede navegar
  • Declaración automática de impuestos y formularios de fin de año con garantía de precisión
  • Portal de autoservicio para empleados que reduce las preguntas repetitivas de RR.HH.

Cons

  • Los tiempos de espera en soporte telefónico se han inflado a 30-45 minutos
  • Los reportes son básicos — no hay constructor de reportes personalizados para análisis complejos
  • No hay nómina internacional real, solo pagos a contratistas en el extranjero
  • Se encarece rápido en el plan Plus — un equipo de 50 personas paga $680/mes
  • Escalabilidad limitada pasados los 100 empleados comparado con ADP o Paylocity

Comparación de precios

ProductPricing ModelStarting Price
Kenjosubscription$4/mo
Gustosubscription$40/mo

Nuestro veredicto

Elige Kenjo si...

Pymes en Alemania, Austria y Suiza

Más información

Elige Gusto si...

Pymes con 5-100 empleados que quieren nómina y beneficios en una sola plataforma

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