Greenhouse vs Oyster HR: Comparativa Completa 2026
Comparativa a fondo de funciones, precios y experiencia de uso para que tomes la mejor decisión.
Greenhouse
4.4(1,672 reviews)
Plataforma de contratación estructurada que usan miles de empresas en crecimiento para procesos de selección justos, consistentes y basados en datos.
Oyster HR
8.0(312 reviews)
Plataforma de empleo global para contratar, pagar y gestionar equipos distribuidos en más de 180 países sin entidad legal propia.
Comparación rápida
| Aspecto | Greenhouse | Oyster HR |
|---|---|---|
| Ideal para | Empresas medianas y grandes comprometidas con reducir sesgos en la contratación | Empresas remote-first que contratan en varios países |
| Modelo de precios | Contact Sales | Subscription |
| Precio inicial | Contactar ventas | $29/mo |
| Despliegue | cloud | cloud |
| Plataformas | WEB, IOS, ANDROID | WEB |
| Puntuación | 4.4/10 | 8.0/10 |
Pros y contras
Greenhouse
Pros
- La metodología de contratación estructurada reduce sesgos de verdad y mejora la calidad
- Reporting de primera clase con velocidad de pipeline y dashboards de DEI
- Ecosistema enorme de integraciones con más de 500 herramientas conectadas
- Flujos de entrevista y scorecards altamente personalizables por puesto
- Experiencia de candidato muy cuidada con formularios de solicitud pulidos
Cons
- Sin precios públicos: toca hablar con ventas sí o sí para cualquier presupuesto
- Curva de aprendizaje pronunciada para admins configurando flujos de contratación estructurada
- La funcionalidad CRM requiere el tier Advanced, lo que sube el coste
- La app móvil funciona pero va por detrás de la experiencia de escritorio
- Puede sentirse excesivo para empresas que contratan menos de 20 personas al año
Oyster HR
Pros
- Cubre más de 180 países desde una sola plataforma
- La gestión de contractors empieza en solo $29/mes
- Genera contratos localmente conformes de forma automática
- El onboarding se adapta a los requisitos de cada país
- Soporte para compensación en equity en los mercados disponibles
- Interfaz limpia que no necesitas ser experto en RRHH para manejar
Cons
- $599/empleado/mes se pone caro conforme crece tu equipo internacional
- La analítica y los informes van por detrás de plataformas HCM tradicionales
- El soporte puede tardar 24-48 horas en contestar
- Las opciones de beneficios cambian mucho según el país
- Pocas funciones HRIS para empleados domésticos
Comparación de precios
| Product | Pricing Model | Starting Price |
|---|---|---|
| Greenhouse | contact sales | Contact Sales |
| Oyster HR | subscription | $29/mo |
Nuestro veredicto
Elige Greenhouse si...
Empresas medianas y grandes comprometidas con reducir sesgos en la contratación
Elige Oyster HR si...
Empresas remote-first que contratan en varios países
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