Greenhouse vs Namely: Comparativa Completa 2026
Comparativa a fondo de funciones, precios y experiencia de uso para que tomes la mejor decisión.
Greenhouse
4.4(1,672 reviews)
Plataforma de contratación estructurada que usan miles de empresas en crecimiento para procesos de selección justos, consistentes y basados en datos.
Namely
Plataforma de RRHH para el mid-market (50-1.000 empleados) que cubre RRHH, nómina, beneficios y talento.
Comparación rápida
| Aspecto | Greenhouse | Namely |
|---|---|---|
| Ideal para | Empresas medianas y grandes comprometidas con reducir sesgos en la contratación | Empresas mid-market en EE.UU. de 50 a 1.000 empleados |
| Modelo de precios | Contact Sales | Subscription |
| Precio inicial | Contactar ventas | $12/mo |
| Despliegue | cloud | cloud |
| Plataformas | WEB, IOS, ANDROID | WEB, IOS, ANDROID |
| Puntuación | 4.4/10 | 3.4/10 |
Pros y contras
Greenhouse
Pros
- La metodología de contratación estructurada reduce sesgos de verdad y mejora la calidad
- Reporting de primera clase con velocidad de pipeline y dashboards de DEI
- Ecosistema enorme de integraciones con más de 500 herramientas conectadas
- Flujos de entrevista y scorecards altamente personalizables por puesto
- Experiencia de candidato muy cuidada con formularios de solicitud pulidos
Cons
- Sin precios públicos: toca hablar con ventas sí o sí para cualquier presupuesto
- Curva de aprendizaje pronunciada para admins configurando flujos de contratación estructurada
- La funcionalidad CRM requiere el tier Advanced, lo que sube el coste
- La app móvil funciona pero va por detrás de la experiencia de escritorio
- Puede sentirse excesivo para empresas que contratan menos de 20 personas al año
Namely
Pros
- Hecho específicamente para empresas de 50 a 1.000 empleados
- Nómina, beneficios y RRHH en una plataforma reduce el lío de proveedores
- La interfaz inspirada en redes sociales es accesible para empleados no técnicos
- Administración de beneficios con conexiones directas a aseguradoras
- Onboarding decente con firmas electrónicas y gestión de tareas
Cons
- El desarrollo del producto se ha frenado tras los cambios de propiedad
- Las herramientas de gestión del desempeño son básicas frente a soluciones dedicadas
- La calidad del soporte varía mucho de un cliente a otro
- La interfaz empieza a quedar anticuada frente a competidores más nuevos
- Capacidades internacionales limitadas — pensado sobre todo para EE.UU.
Comparación de precios
| Product | Pricing Model | Starting Price |
|---|---|---|
| Greenhouse | contact sales | Contact Sales |
| Namely | subscription | $12/mo |
Nuestro veredicto
Elige Greenhouse si...
Empresas medianas y grandes comprometidas con reducir sesgos en la contratación
Elige Namely si...
Empresas mid-market en EE.UU. de 50 a 1.000 empleados
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